В США резко выросло число увольнений из-за ИИ и тарифов

В июле 2025 года количество запланированных сокращений персонала в США резко выросло, превысив средние показатели для этого месяца с начала пандемии. Согласно данным компании Challenger, Gray & Christmas, специализирующейся на аутплейсменте, больше всего сокращений пришлось на технологический сектор.

Американские компании объявили о 62 075 увольнениях в июле, что значительно больше, чем 25 900 годом ранее. Этот показатель стал вторым по величине за последнее десятилетие, уступая только 2020 году на пике кризиса COVID-19.

Среди основных причин сокращений компании называют искусственный интеллект и тарифы. Неопределенность экономических перспектив также привела к увольнениям и закрытию магазинов в розничной торговле.

Крупные технологические компании активно сокращают штат: Intel объявила о планах сократить 15% сотрудников, а Microsoft начала вторую волну увольнений в этом году, которая затронет 9 000 работников. При этом компании увеличивают инвестиции в ИИ, пытаясь сократить расходы в других областях.

«Запланированные сокращения не всегда означают немедленные увольнения»

По состоянию на июнь, рынок труда США оставался стабильным с уровнем безработицы 4,1%. Ожидается, что отчет за июль покажет небольшой рост безработицы до 4,2% на фоне замедления роста рабочих мест.

Автопроизводители также увеличили количество сокращений, ссылаясь в основном на тарифы. Кроме того, сокращение федерального бюджета негативно сказалось на некоммерческих и медицинских организациях, зависящих от государственного финансирования.

ИИ: Ситуация демонстрирует, как быстрое развитие технологий и геополитические факторы могут влиять на рынок труда. В ближайшие месяцы стоит ожидать дальнейшей перестройки кадровой политики компаний.