Intel наняла опытного топ-менеджера Samsung для управления сервисами фабрики

Корпорация Intel объявила о назначении Шона (Сын Хун) Хана на должность старшего вице-президента и генерального менеджера подразделения Foundry Services. Он будет отвечать за работу с внешними клиентами. Хан переходит в Intel из Samsung Foundry, где занимал аналогичную должность, и приносит с собой десятилетия ценного опыта работы в контрактном производстве чипов — именно то, что сейчас нужно Intel Foundry.

«Я рад приветствовать Шона Хана в нашей команде руководителей», — написал Нага Чандрасекаран, исполнительный вице-президент и глава Intel Foundry, в посте в LinkedIn. — «Шон присоединится к нам в мае в качестве старшего вице-президента и генерального менеджера Foundry Services, подчиняясь непосредственно мне. Он обладает ценными знаниями в полупроводниковой отрасли, полученными за три десятилетия работы в Samsung, включая недавний опыт руководства продажами в Samsung Foundry. Он также демонстрирует впечатляющие технические знания благодаря работе над несколькими технологическими процессами, начиная с 1996 года».

Как глава Foundry Services — структуры внутри Intel Foundry, ответственной за взаимодействие с клиентами, — Шон Хан будет курировать продажи и клиентские отношения, включая привлечение внешних заказчиков. Ранее он занимал пост исполнительного вице-президента Samsung Foundry, куда перешёл из Samsung Semiconductor в 2021 году.

Хан станет самым высокопоставленным руководителем в истории Intel, чьей основной задачей будет взаимодействие с клиентами фабрики. Если компания традиционно нанимала лидеров, сфокусированных на разработке продуктов или технологических процессов, то Хан последние пять лет специализировался именно на клиентоориентированных ролях.

Это назначение указывает на то, что Intel Foundry осознаёт: следующим узким местом является не только технология производства, но и привлечение клиентов, построение доверия и долгосрочных отношений. Несмотря на сильные технологические предложения вроде процессов 18A, 14A, а также EMIB и Foveros, внешние клиенты подписывают многолетние контракты не из-за красивых презентаций, а из-за уверенности, что Intel Foundry сможет вести себя как настоящий контрактный производитель, предлагая предсказуемые PDK, реалистичные сроки, стабильный выход годных пластин, достаточные мощности и оперативную поддержку. Наём человека, который уже жил в мире фабрик, ориентированных на клиента, — хороший способ добиться этого доверия.

В конечном счёте, Intel ещё предстоит убедить потенциальных клиентов, что её фабричное подразделение может предложить ту же дисциплину, нейтральность и клиентоцентричность, которые присущи «чистым» фабрикам (pure-play foundries) по определению.

Время для этого назначения выбрано верно. Intel уже некоторое время пытается привлечь клиентов на свои узлы 18A, 18A-P, 14A и с помощью передовой упаковки. И хотя компания продолжает заявлять о высоком интересе к её технологиям, интерес — это не то же самое, что подписанные контракты на производство пластин. Таким образом, одной из главных задач Хана станет превращение технического любопытства в твёрдые бизнес-обязательства.

Безусловно, знания Шона Хана о потребностях потенциальных клиентов, а также его личные связи с заказчиками Samsung Foundry станут дополнительным бонусом для Intel Foundry Services. Предыдущий глава этого подразделения, Кевин О’Бакли, покинул компанию и перешёл в Qualcomm в конце февраля.

ИИ: Это стратегически важный кадровый ход для Intel, который чётко сигнализирует о смещении фокуса с внутренних технологических разработок на реальный рынок контрактного производства. Опыт Хана в Samsung, одном из лидеров foundry-бизнеса, может стать тем самым недостающим звеном, которое поможет Intel наконец-то завоевать доверие крупных внешних клиентов, таких как NVIDIA, Qualcomm или AMD, и превратить амбициозные планы в реальные объёмы производства.