Amazon сократит 14 000 сотрудников из-за внедрения ИИ

Amazon объявила о сокращении 14 000 корпоративных должностей, объяснив это необходимостью организационных изменений в эпоху искусственного интеллекта. Сообщение сотрудникам направила старший вице-президент по работе с персоналом и технологиям Бет Галетти.

В письме Галетти подтвердила: «Хотя это будет включать сокращения в одних областях и найм в других, в целом это означает уменьшение нашей корпоративной рабочей силы примерно на 14 000 должностей». При этом компании будет отдавать приоритет внутренним кандидатам при поиске новых ролей.

Основной причиной сокращений названо стремительное развитие ИИ. «Это поколение ИИ — самая преобразующая технология со времён интернета, и она позволяет компаниям innovровать гораздо быстрее, чем когда-либо прежде», — заявила Галетти.

Генеральный директор Amazon Энди Джесси подчеркнул: «Те, кто примет эти изменения, станет разбираться в ИИ, поможет нам создавать и улучшать наши возможности в области ИИ, будут в лучшем положении». Это указывает на замену ряда традиционных ролей системами искусственного интеллекта.

По данным Reuters, общее число сокращений может достигнуть 30 000 корпоративных позиций, что составляет около 10% от общего числа таких должностей в компании. Сокращения затронут отделы кадров, операционной деятельности и Amazon Web Services (AWS).

Эксперты отмечают, что AWS, наиболее прибыльное подразделение Amazon, отстаёт по темпам роста прибыли от конкурентов — Microsoft Azure и Google Cloud. Некоторые аналитики связывают сокращения с необходимостью инвестировать в дорогостоящее GPU-оборудование для развития ИИ-сервисов.

Развитие искусственного интеллекта продолжает трансформировать рынок труда. По данным исследований, к 2025 году до 85 миллионов рабочих мест могут быть автоматизированы, но при этом появится около 97 миллионов новых ролей, связанных с технологиями. Крупные технологические компании активно инвестируют в ИИ — только в 2024 году global spending на ИИ-системы превысил $500 миллиардов.