Microsoft готовится к массовым сокращениям: под ударом Azure, Xbox и отделы продаж

Согласно последним сообщениям, Microsoft готовится к проведению новой крупной волны сокращений, которая должна состояться в третью неделю января 2026 года.

По оценкам, во всём мире могут потерять работу от 11 000 до 22 000 человек, что составляет от 5% до 10% от общей численности сотрудников компании, насчитывающей около 220 000 человек. Хотя корпорация ещё официально не подтвердила эти планы, сигналы от сотрудников указывают на то, что сокращения затронут в первую очередь команды облачной платформы Azure, игровое подразделение Xbox и глобальный сектор продаж.

Главной причиной этих радикальных шагов является изменение финансовой стратегии Microsoft, которая концентрирует свои ресурсы на развитии искусственного интеллекта. Компания инвестирует огромные суммы в технологии — только в первом квартале 2026 финансового года капитальные расходы составили почти 35 миллиардов долларов (~2.8 трлн рублей), а прогнозы на весь год предполагают превышение порога в 80 миллиардов долларов (~6.4 трлн рублей).

Эти средства перераспределяются с фонда заработной платы на строительство центров обработки данных, закупку процессоров и инструментов ИИ. В связи с этим наибольшему риску потери работы подвержены менеджеры среднего звена и члены команд, занимающихся устаревшими продуктами, в то время как роли, связанные с исследованиями в области ИИ, остаются стабильными.

Ситуацию сотрудников усугубляет новая, более строгая политика в отношении офисной работы, которая вступит в силу 23 февраля 2026 года. Лица, проживающие в радиусе 50 миль (около 80 км) от штаб-квартиры компании, должны будут работать в офисе не менее трёх дней в неделю, что многие сотрудники расценивают как попытку побудить их к добровольному уходу.

Что важно, эти массовые сокращения следуют за очень прибыльным периодом — в последних кварталах Microsoft получила чистую прибыль почти в 75 миллиардов долларов (~6 трлн рублей). Несмотря на это, компания последовательно делает ставку на операционную эффективность и развитие современной инфраструктуры за счёт сокращения большого числа рабочих мест.